月工资5000的31天怎么算

月工资5000的31天怎么算

确定月份，比如2020.3月份

确定当月周末天数

确定上班时间22天，当月天数减掉当月周末天数

月工资表转转换为天工资标准5000/22

然后根据上班天数确定工资金额，如上班20天，则工资5000/22*20

如果约定无休息，满月即5000，非满月，则按5000/31*当月上班天数即可

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