劳动仲裁工伤认定过期要怎么处理

劳动仲裁工伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。

【法律依据】

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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